Työolobarometrit ja muut selvitykset
Työolobarometrissa seurataan suomalaisen työelämän laadun muutoksia palkansaajien näkökulmasta. Työolobarometri on julkaistu vuosittain vuodesta 1992 lähtien. Sen pisimmät aikasarjat mahdollistavat kuvaukset menneestä kehityksestä, nykytilasta sekä lähitulevaisuuden muutoksen kehityksen suunnasta.
Työolobarometrin tiedot on kerätty Tilastokeskuksen työolotutkimuksen yhteydessä tietokoneavusteisina puhelinhaastatteluina. Satunnaisesti poimitun otoksen tiedot voidaan yleistää koskemaan kaikkia työssä olevia palkansaajia koko Suomessa. Ennakkotiedot julkaistaan vuosittain tammikuussa ja koko raportti loppukeväällä.
Työolobarometri, ennakkotietoja syksy 2012 TEM raportteja 6/2013 31.1.2013
Työolobarometri - Lokakuu 2011 Työ- ja elinkeinoministeriön julkaisuja 29/2012 3.7.2012
Työolobarometri, ennakkotiedot
TEM-raportteja 4/2012 24.1.2012
Edellisien vuosien työolobarometrit Työolobarometri – Lokakuu 2010 (pdf) (2.2 MB)
Muita työ- ja elinkeinoministeriössä tehtyjä työelämän laatua koskevia tutkimuksia:
Työ ja yrittäjyys julkaisut
Palkansaajien järjestäytyminen Suomessa vuonna 2009 (pdf) (453.2 KB) Vuokratyövoiman käytön syitä yrityksissä, joissa on käyty yt-neuvotteluja (pdf) (466 KB) Naisyrittäjien työhyvinvointi (pdf) (751 KB)Työssä oppimisen käytännöt ja työn mielekkyys: tapaustutkimuksia moraalisen sopimuksen viitekehyksessä (pdf) (829.7 KB)Palkitseminen ja innovatiivuus – Tutkimustuloksia ja havaintoja rahallisesta palkitsemisesta innovatiivisilla työpaikoilla (pdf) (1.3 MB)Oikeudenmukaisella palkitsemisella kohti hyvinvointia ja tuloksellisuutta: tutkimus kahdessa yliopistossaUusi yhteistoimintalaki yrityksissä – Uuden yhteistoimintalain vaikutusten arviointitutkimusTyöelämän laadulla parempaa jaksamista - kuinka etätyö voi auttaa? (pdf) (2.1 MB)Työelämän laadun ja tuottavuuden suhteesta (pdf) (378.1 KB)
Muita työ- ja elinkeinoministeriössä tehtyjä julkaisuja:
Muut julkaisut ja raportit
Suomen työelämän muutoskuvia 2000 luvulla (pdf) (257.3 KB)Monimuotoisuus – työelämän mahdollisuus. Opas yhdenvertaisuuden edistämiseen ja syrjinnän torjumiseen työpaikallaHyvän Työn Manifesti 2009Työelämänohjaus perusopetuksessa ja toisen asteen koulutuksessa












