Sukupuolten tasa-arvo

Työ- ja elinkeinoministeriö edistää tasa-arvoa valtavirtaistamalla sukupuolinäkökulman kaikkiin perusprosesseihin, kuten lainvalmisteluun, talousarvion laatimiseen sekä hallinnonalan virastojen ja laitosten tulosohjaukseen. Sukupuolinäkökulman valtavirtaistamista tehdään hallituksen tasa-arvo-ohjelman 2012–2015 mukaisesti. Työ- ja elinkeinoministeriön erityisalueena on työelämän tasa-arvoon vaikuttaminen.

Toimenpiteitä ovat muun muassa työurien segregaation lieventymisen edistäminen kehittämistoiminnalla (erityisalueena etenkin työvoimapalvelut), perhevapaalta työhön palaavien oikeuksien turvaaminen lainsäädännöllä, sukupuolten tasa-arvon edistämisen ottaminen kiinteäksi osaksi valtion kotouttamisohjelmaa sekä nuorten miesten ja naisten erilaisten syrjäytymispolkujen huomioiminen ja niihin vaikuttaminen. Toimenpiteitä ovat myös sukupuolinäkökulman valtavirtaistamisen strategian luominen rakennerahastotoimintaan ja sukupuolten tasa-arvon tukirakenteen perustaminen.

Euroopan sosiaalirahaston (ESR) varoin on toteutettu useita tasa-arvoa edistäviä ohjelmia ja projekteja. Rakennerahasto-ohjelmakaudella 2007–2013 TEM toteuttaa Sukupuolten tasa-arvon edistäminen ja valtavirtaistaminen (Valtava) -kehittämisohjelmaa. Valtavan tavoitteena on muun muassa kehittää tasa-arvon edistämisen menetelmiä. Lue lisää www.tem.fi/valtava